Online-курсы Андрея Коптелова прошло более 3 000 слушателей в корпоративном и открытом форматах
Радуемся приходу весны! Весенняя распродажа online-тренингов, скидки до 80%. Только для физических лиц!
Распродажа!
Управление изменениями
₽20.000 ₽4.900
Курс Управление изменениями содержит обзор основных теорий управления изменениями, распространённых в настоящее время. Всего в курсе Управление изменениями ~ 8 часов студийных видеоматериалов, и более 8 часов внешних видеоматериалов, а также практики и тест
Для кого этот курс
Руководители высшего звена, спонсоры проектов, руководители, заинтересованные в успешности изменений
Руководители проектов, менеджеры по управлению изменениями, создающие практику успешных изменений в компании
Сотрудники компании, участвующие в изменениях
Курс поможет вам:
- Систематизировать личный опыт и знания в управлении изменениями
- Определить, когда и какая ваша поддержка важна для успеха новой инициативы
- Распределить роли и полномочия в команде изменений
- Выбрать тактику взаимодействия команды
- Понять природу сопротивления изменениям и принципы работы с ним
- Предусмотреть мероприятия адаптации бизнес-подразделений к изменениям
- Собрать дорожную карту с фокусом на «человеческую» сторону преобразований
Программа курса
Программа курса управление изменениями:
- Что такое изменения?
- Виды изменений
- Модель изменений Курта Левина
- Модель управления изменениями Лэрри Грейнера
- Теория Е и теория О
- Модель преобразования бизнеса Франсис Гуияра и Джеймс Келли
- Модель «кривой перемен»
- Подход Дж.Коттера
- Подход McKinsey. Модель McKinsey 7S
- Методология Ицхака Адизеса
- Методология ADKAR
- Модели зрелости организации по управлению изменениями
- Standard Change Management
- Преодоление сопротивления изменениям
- Типичные ошибки изменений
Что Вы получите в ходе курса
Материалы и шаблоны тренинга в электронном виде
Инструменты и методы для управления изменениями
Электронный сертификат